بعد ملاحقتها لحبها لتحليل البيانات، خريجة تحصل على وظيفة أحلامها

بعد ملاحقتها لحبها لتحليل البيانات، خريجة تحصل على وظيفة أحلامها
August 09, 2015 at 02:08pm

أثناء دراسة سما كانبور لنظم المعلومات في جامعة كارنيجي ميلون في قطر (Carnegie Mellon University) ، أحبت العمل على التحليل الاحصائى بشدة. وما لم تكن تعرفه هو وجود وظيفة تجمع بين حبها لتحليل البيانات وإجادتها للغة العربية والإنجليزية والفرنسية.

حيث أنها وجدت وظيفة أحلامها في جنرال إلكتريك ، بعد أن قام أحد العمداء في الجامعة بترشيحها للتدريب في مقر جنرال إلكتريك في الدوحة. وأظهرت أثناء التدريب قدراتها ومهاراتها كما أشاد ميشيل وو المدير الإقليمي لنظم المعلومات ومدير برنامج إدارة تكنولوجيا المعلومات((ITLP)في جنرال إلكتريك.

وبعد إنتهاء التدريب وقبل التخرج ، تم إختيار سما لتشترك في برنامج ITLP مع جنرال إلكتريك للنفط والغاز. حيث يقدم برنامج ITLP الفرصة لحديثي التخرج للعمل على المشاريع الكبيرة والمتعددة للشركة ، وبالرغم من تواجد سما  في الدوحة ، إلا أنها عملت في العديد من المشروعات في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.

وأثناء البرنامج التدريبى الذي بدأ في شهر أكتوبر بدوام جزئي مع دراستها بالجامعة ، قامت سما بالتعرف على بيانات الشركة وقامت بعمل مقابلات مع فرق جنرال إلكتريك في الولايات المتحدة والشرق الأوسط لتحديد المتطلبات لمشروع في قطاع النفط والغاز.

وفي ذلك الوقت ، أطلقت برنامجا لإدارة العلاقات مع العملاء في الجزائر ، برنامج آخر يساعد الموظفين الجدد على التعرف على سير العمل في جنرال إلكتريك على طريقة الألعاب ، وبالفعل قام البرنامج بتدريب 250 من حديثي التخرج في المملكة العربية السعودية.

وبدعم من معلمها في جنرال إلكتريك ميشيل وو ، تقوم سما بقيادة كل هذه المشاريع بالإضافة إلى النتائج التي تتزايد طوال السنة. وبذلك ليست فقط سما تبني مهاراتها التقنية، بل و مهارات القيادة أيضا.

وتقول سما “إن حظي سعيدا جدا  لأعمل على مشاريح تحليل البيانات وتصميم برنامج تعليمي وإستغلال إجادتي للغة الفرنسية والعربية لأتواصل مع الناس في المنطقة ، كأن قامت جنرال إلكتريك بدراسة سيرتي الذاتية لجعلي أعمل على المشاريع التي أريدها. بالإضافة إلى تعلمي إلى العديد من المهارات الإدارية مثل مهارات التفاوض و المحادثة و العرض.”

ومن أكثر الأشياء المثيرة للدهشة التي لاحظتها سما أثناء قضائها أكثر من تسعة أشهر في جنرال إلكتريك هي إنتشار ثقافة ريادة الأعمال بكثرة ، فتقول سما أن أفكار المشاريع الجديدة يتم تنفيذها فورا ، مما يسهل من تلقيها الردود والنتائج للمساعدة في تطوير العمل ، حيث قالت “أنا محظوظة جدا أن أكون جزءا من هذه الأعمال ، فمن الرائع أن أرى شركة عالمية ومتعددة التخصصات عمرها 120 عام أن تعمل كأنها شركة ناشئة ، دائما تقوم بالإستثمار في التقنيات والأفكار الجديدة.

ويقول ديبيكا باترا دي جيوفين المدير التنفيذي الإقليمي للمعلومات في جنرال إلكتريك “إن التعاون بين الجامعات وجنرال إلكتريك يعد وسيلة رائعة للإشتراك في العمل على تقنيات المستقبل و المشروعات التي تخدم حياة الناس الآن والتي تعطي الفرصة للمواهب الشابة أن تساهم في مثل هذه المشاريع أثناء الدراسة وتحديد الطريق المستقيم لحياتهم المهنية. بالإضافة إلى تعرف جنرال إلكتريك على المتفوقين للشركة.”

تقوم جنرال إلكتريك بالتعاون مع الجامعات في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا لتعزيز رأس المال البشري عن طريق تقديم البرامج التدريبية للطلاب في الجامعات وحديثي التخرج.

اترك جواباً

تعليقك يتعين الموافقة عليه من قبل شركة جنرال الكتريك قبل ان تظهر. شكرا لكم على صبركم. إذا كان لديك أي أسئلة ، يرجى قراءة جنرال الكتريك